|
Post by account_disabled on Dec 28, 2023 4:17:12 GMT -5
无论我们的业务是大、小、国际还是邻里业务,都没有关系。我们所有人,无一例外,都有要实现的目标。 尽管数量和范围取决于我们所讨论的目标类型,但总体目标和战略目标都必须着眼于实现最终目标。 很多时候,我们会迷失在日常任务中,而失去了对后台工作的关注。我们真正想要实现什么?我们并不是在谈论我们的 Facebook 帖子获得更多点赞,或者在季度末之前增加销售额。我们正在谈论我们所从事的业务存在的原因。你有没有想过你是否设置正确? 在这篇文章中,我们将讨论在谈论总体目标和战略目标时需要考虑的基本要点。因为,我们对它们了解得越多,我们设定它们的效率就越高,实现它们就越容易。 数字营销计划 如何设定公司的总体目标? 所有公司都有一个目标。他们的诞生都是有原因和使命的。如果你创建了这家公司,你只需要问自己是什么让你这么做的。 您为什么选择这种商业模式而不是另一种?您希望回应什么需求?你的公司存在的目的是什么? 如果您不是经理,您应该询问您的经理。除了经济效益之外,我们公司还追求什么目标? 制定公司使命的线索 WhatsApp 号码 对其进行足够广泛的定义,以便如果您必须扩展业务线甚至新的业务模式,它们就可以融入其中。 并对其进行足够具体的定义,这样对于其他公司来说就无关紧要了。避免使用诸如“我们希望改善客户和社会的生活”之类的短语。我并不是说你不想买它,但这适用于可口可乐和街角的酸辣酱。 为了帮助您更详细地说明这一点,任务应该回答以下类型的问题: 我们做这一切是为了什么?我们存在的目的是什么? 我们希望因什么而被铭记? 我们公司为客户和社会贡献什么? 我们应该从事什么行业? 我们希望客户将我们与什么价值观联系起来? 我们想要覆盖哪些市场? 如果您需要灵感,可以下载该文档,我们在其中提供了如何从公司使命转向行动的示例。 要设定公司的战略目标,请停下来思考 多年来我们分析了许多公司,其中许多公司的一个共同点是,“战略思维”是一种濒临灭绝的物种。 更严重的是,一些无意识的传播警告公司,新时代需要立即、快速和短期的行动,从而偏离了战略思维和商业愿景。一件事并不能消除另一件事;更重要的是,新时代需要更大的远见。 反思和行动并不矛盾,相反,它们是相辅相成的。战略家为执行人员设计一个战略或一条随后发展的路径,将行动逻辑融入到战略中。 使命-愿景-目标-行动 一旦确定了总体目标或使命,我们就必须继续确定公司的战略目标。为了制定这些目标,您必须从中长期角度进行思考,并确定您希望公司在 5 或 10 年后的发展方向。 愿景是您想要实现的目标。
|
|